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e quais são os direitos do jovem
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aprendiz se você tem essa dúvida se você
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é jovem aprendiz ou pretende ser e quer
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saber quais são seus direitos assistir o
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vídeo até o final que eu vou te contar
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tudo
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o Olá eu sou o Kesley Esse é o meu
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primeiro emprego e hoje o vídeo muito
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bacana falando explicando todos os
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direitos e deveres ou quase todos os
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direitos e deveres nos jovem aprendiz ó
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esse vídeo Ele foi motivado por uma
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pergunta que o inscrito deixou no canal
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então se você tem alguma dúvida com
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relação ao programa Jovem Aprendiz ou
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qualquer dúvida seu primeiro emprego
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deixa aqui nos comentários que eu vou
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responder em vídeo para você fica muito
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mais fácil ajuda outras pessoas e para
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você que tá aqui no YouTube deixe o seu
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like se simples alto que deixar um like
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faz com que o vídeo chegue a vários
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jovens a várias outras pessoas que têm
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essa mesma dúvida e se você gosta do
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canal meu primeiro emprego do conteúdo
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que eu trago aqui para você também se
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inscreve aqui no canal e ativa as
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notificações dessa forma você não perde
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nada que for colocado aqui no canal
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Então vamos lá para explicar quais são
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os direitos do jovem aprendiz a gente
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precisa dividir esse vídeo em duas
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partes a primeira parte eu vou explicar
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quais são os direitos que você tem ao
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ser contratado e a segunda parte desse
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vídeo vou falar sobre os direitos que
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você tem a partir do momento que você
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sai da empresa ou seja na rescisão do
00:01:14
seu
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e com a empresa o direito só você
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contratados salário mínimo-hora se você
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quiser um vídeo em que eu explico o
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cálculo do salário mínimo do jovem
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aprendiz deixa aqui nos comentários para
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eu trazer para vocês auxílio-alimentação
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ao ticket alimentação ou até mesmo
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alimentação no local eu quando era jovem
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aprendiz no Pão de Açúcar né se você não
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sabe já fui jovem aprendiz eu almoçavam
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no local eles tinham uma delícia uma
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cozinha ali no refeitório e alimentação
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era no local a empresa preferia fazer
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dessa forma mas tem empresa que não
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prefere ela te pago um ticket para você
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comer para você almoçar ou jovem
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aprendiz também tem direito ao auxílio
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transporte férias remuneradas isso aqui
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é o básico né Cê vai ter férias
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remuneradas e uma coisa interessante do
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jovem aprendiz é que a lei ela aconselha
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que a empresa ela de as férias do jovem
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aprendiz junto com as férias da escola
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que é para você poder usufruir das
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férias aí nos dois lugares tanto no
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trabalho quanto na escola mas existem
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alguns outros benefícios que vou variar
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de empresa para empresa por exemplo
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alguns bancos eles pagam a participação
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nos lucros para os jovens aprendizes
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Ah tá que tá empresa que tem plano de
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saúde para os funcionários estáveis e
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também estende esse benefício aos jovens
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aprendizes e o outro benefício é o 13º
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salário né que aí a empresa ela tem uma
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data certa para te pagar maioria delas
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paga no final do ano ali depois do seu
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salário de dezembro ou no salário de
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dezembro já pagam dois salários né o
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jovem aprendiz também tem direito você
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vê que basicamente todos os direitos
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garantidos pela CLT que a consolidação
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das leis do trabalho também são
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estendidos ao jovem aprendiz tá agora
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vamos para a segunda parte desse vídeo
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Quais são os benefícios dos direitos que
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o jovem aprendiz tem quando ele é
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desligado da empresa e aí a gente tem
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que falar de duas situações aqui tem
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aquela situações que você é desligado
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pelo tempo do contrato nós você tem ele
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o jovem aprendiz ele não pode ter
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contrato superior a dois anos então pode
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ser de um ano de dois anos eu enfim a
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empresa escolhe até 2 anos não pode
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passar disso então se você foi desligado
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da empresa quando o seu contrato acabou
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significa que você foi simplesmente
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desligado por tempo de contrato se não
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foi você não foi demitido por justa
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causa
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se você não cometeu nenhuma infração
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grave você não ficou sem a escola e aí
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ou seja tudo certinho sem ser o seu
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contrato quais são os direitos que você
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tem quando você sai assim legal
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tranquilo sem nenhuma infração você vai
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ter direito ao saldo do seu salário que
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vai ter direito ao décimo terceiro
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salário integral ou proporcional vai
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depender do tempo que você tá na empresa
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você vai ter direito às férias integral
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ou proporcional também de acordo com o
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tempo que você tá na empresa e você vai
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ter o saque do FGTS Olha só jovem
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aprendiz tem direito ao saque do FGTS
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você for desligado pelo tempo de comprar
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agora se você for desligado por
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desempenho insuficiente né eu seja você
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foi contratado ali para aquela empresa
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mas você não conseguiu cumprir com as
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coisas que estavam te pedindo você fez
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pouco caso você foi uma pessoa
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preguiçosa e tal não conseguiu fazer o
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que estavam Sendo que estava sendo
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exigido de você ou se você por exemplo
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faltar na escola e perder o ano letivo
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ou o cometer algum tipo de infração aí
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dentro da empresa que que vai acontecer
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você vai perder dentro esse jeito que eu
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falei você vai perder o direito ao saque
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é uma coisa muito bacana para você o
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homem né que vai servir o exército aí o
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exército de convocou para fazer aquele
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período de um ano a empresa é obrigada a
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continuar depositando o FGTS Então esse
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é um direito também que você tem acesso
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e seguro desemprego Kesley tem direito
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eu como jovem aprendiz tem direito ao
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seguro-desemprego vamos lá existe uma
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situação apenas em que você tem direito
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a receber o seguro-desemprego e que
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situação é essa seguro-desemprego se
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você analisar bem esse nome
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seguro-desemprego ele já te explica
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muita coisa quem recebe segura porque
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foi demitido do nada e se você foi
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demitido não se a pessoa está assegurado
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que enquanto você procura por trabalho
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você vai ter alguma renda certo o jovem
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aprendiz ele já entra na empresa sabendo
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quando ele vai ser demitido porque o seu
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contrato ele tem um tempo para iniciar e
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para terminar então na prática se você
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for até o final do seu contrato de for
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desligado a empresa não tem que te pagar
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o seguro-desemprego agora se por acaso a
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empresa decreta falência por empregador
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o dono
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o empregador falecer Mas você foi
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demitido do nada sem justa causa você
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tem direito a receber o
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seguro-desemprego e outra coisa
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importante aqui se você for demitido
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nada assim se você for demitido sem
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justa causa do nada se eu contrato não
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acabou esse foi demitido você também tem
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acesso você também tem direito a
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quarenta por cento de multa sobre o FGTS
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eu acho que esses foram os direitos que
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não é que eu tinha para falar para vocês
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aqui sobre o programa Jovem Aprendiz se
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você ficou com alguma dúvida deixa aqui
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nos comentários que eu vou te responder
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pessoalmente ou em vídeo e aí você
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continua acompanhando Aqui as nossas
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redes para você entender para você ficar
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por dentro de tudo sobre primeiro
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emprego deixa o seu like se inscreve no
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canal e compartilha esse vídeo para o
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máximo de pessoas possíveis que você
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acredita que seria o beneficiado as
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coisas conteúdo eu sou Pese e esse é o
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meu primeiro emprego até o próximo tchau
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E aí
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E aí
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[Música]
