00:00:00
Hai Hallo guys welcomeback kali ini kita
00:00:03
akan membahas tentang laporan
00:00:05
aktualisasi tanam ini merupakan
00:00:09
kelanjutan dari tangan saya sebelumnya
00:00:10
disini jika teman-teman belum lihat
00:00:13
silahkan Tonton dulu ya tayangannya
00:00:15
Baiklah disini tangan kali ini itu
00:00:18
mereferensi dari peraturan lembaga adat
00:00:20
negara nomor 12 tahun 18 ya Mana
00:00:24
teman-teman itu nanti setelah lulus dari
00:00:26
CPNS teman-teman akan ada namanya
00:00:29
pelatihan dasar dipakai dasar ini nanti
00:00:32
teman-teman ada lulus dan mulusnya apa
00:00:34
aja nilai nah nilai itu pertama tentang
00:00:37
penilaian akademik dengan porsi 20%
00:00:40
kemudian ada rencana tulis Asy 20%
00:00:42
terhadap pelaksanaan pulsasi 30% ada
00:00:46
penilaian sikap dan perilaku 10% dan ada
00:00:48
penguatan kompetensi bidang 20% kalau
00:00:51
bicara tentang berlian akademik itu
00:00:53
bicara tentang materi-materi bila negara
00:00:55
lainnya dasar CPNS yang aneka kemudian
00:00:58
PNS dalam NKRI yang
00:01:00
Nah sebagai pelaksana kebijakan publik
00:01:02
plan publik dan perekat pemersatu bangsa
00:01:04
ini sekolah dulu hanya diujikan ya
00:01:07
kemudian di teman-teman akan membuat
00:01:09
namanya aktualisasi gampangnya kalau
00:01:11
bicara otorisasi ini adalah teman-teman
00:01:14
tim membuat makalah yang mana memuat
00:01:16
tentang isi dari sini khususnya tentang
00:01:19
nilai-nilai dasar CPNS dan PNS dalam
00:01:21
NKRI nanti ada dua rancangan dan
00:01:25
pelaksanaan aktualisasi nanti kita akan
00:01:27
bahas pada saat-saat Berikutnya ini
00:01:30
skornya yang paling besar ya 50%
00:01:32
teman-teman 20-30 kemudian nanti
00:01:35
client-nya ada tentang permen sikap dan
00:01:37
perilaku 10% yang mana lima persen dari
00:01:39
lembaga yang melaksanakan pelatihan
00:01:42
kemudian lima persen lagi dari instansi
00:01:44
teman-teman terakhir adalah penguatan
00:01:46
kompetensi bidang ini sesuai dengan
00:01:48
formasi dan jabatan teman-teman Smashing
00:01:51
yang ketika ada di Kaskus lagi untuk
00:01:53
kompetensi bidang nya jadi kalau total
00:01:56
seperti adalah 100% teman-teman sini
00:01:58
minimal harus
00:02:00
dapatkan passing grade yaitu 7001 agar
00:02:04
dikatakan lulus laksar jadi sini ada
00:02:07
juga ya potensi atau peluang untuk tidak
00:02:10
lulus kasar bahkan teman-teman hanya
00:02:12
diberi kesempatan satu kali aja untuk
00:02:15
mengikuti latsar ini dan Jika
00:02:17
teman-teman ternyata mendapat dalam
00:02:19
kategori ini tidak memuaskan ya jadi
00:02:22
teman-teman itu tidak bisa lagi ikut
00:02:25
laksat dan Nyatakan tidak lulus CPNS ya
00:02:28
cuman gugur sebagai CPNS Oke selanjutnya
00:02:31
bisa tempat tersendiri di sini ini sudah
00:02:32
saya sampaikan juga pakaian sebelumnya
00:02:34
dan disini fokusnya adalah tentang laser
00:02:37
yang mana di sini sebelumnya saya juga
00:02:39
dapatkan materi terbaru tentang latsar
00:02:41
dari LAN Ri ini yang ada uji publik yang
00:02:44
mana ada perbedaan antara latsar tahun
00:02:47
lalu dengan resep tahun ini ya tahun
00:02:49
setelah kofit ada istilah blended
00:02:52
learning jadi platini bantah gabung
00:02:54
gabung ya pelajaran yang digabung
00:02:56
gabungkan Nah Apaan kamu gabungkan nah
00:02:59
ini dia bedanya dengan
00:03:00
ekstrimnya kalau bicara tentang laser
00:03:02
sebelumnya itu ya di sini itu nanti
00:03:04
teman-teman akan ada tetap muka sebanyak
00:03:07
21 hari totalnya ini dia materi-materi
00:03:11
yang akan dibahas tentang muka itu dan
00:03:13
ditambah nanti ada aktualisasi tadi buat
00:03:15
makalah 30 hari kerja jadi totalnya
00:03:19
sekitar 50 hari kerja nah kalau bicara
00:03:22
dangdut learning yang saat ini mungkin
00:03:24
akan teman-teman laksanakan itu bisa
00:03:27
jadi lebih dari 50 hari kerja gimana
00:03:30
sini mah dari emosi ya ini emosi
00:03:32
emosi-emosi Ini masih Open online kursi
00:03:36
yang jadi nanti sini ada nama distance
00:03:38
learning nah ini kita akan bahas secara
00:03:41
detail ya tentang mukjizat lele ini
00:03:43
teman-teman disebut sedih nanti pada
00:03:45
slide ini terlampir pada tayangan di
00:03:47
video ini terlampir pada deskripsi di
00:03:49
video ini nah jadi teman-teman nanti ada
00:03:52
Kenapa dinamakan band learning itu ada
00:03:54
belajar secara online ada belajar secara
00:03:56
offline tetap muka yang namanya ada
00:03:58
classical ya klasik
00:04:00
lokasi kalau kita kemarin kan bicaranya
00:04:02
classical itu tatap muka dan pastikan
00:04:05
itu di tempat kerja teman-teman Aduh
00:04:06
bicara lagi tambahan online di sini ada
00:04:08
emosi ada di settingnya ada juga di sini
00:04:11
helm es jadi learning management system
00:04:13
kunanti ada teman-teman tentang
00:04:15
kompetensi teknis ini juga ada yah di
00:04:17
tempat kita di percobaan sebelumnya nah
00:04:20
bedanya apa bedanya teman-teman nanti
00:04:22
bakal sedikit sekali untuk tatap muka
00:04:25
yang kebanyakan online untuk model baju
00:04:27
turning namun disini karena kita
00:04:31
membahas tentang delapan otorisasi jadi
00:04:33
kita fokuskan kepada aktualisasinya ya
00:04:35
ternyata untuk durasi aktualisasinya itu
00:04:38
masih sama teman-teman yang mana itu
00:04:40
disini dengan aturan baru tetap 30 hari
00:04:43
kerja jadi teman-teman selama 30 hari
00:04:46
kerja itu mengaktualisasikan apa yang
00:04:48
telah teman-teman rancang Nah kalau
00:04:51
bicara tentang apa itu merancang Bali
00:04:53
teman-teman di hadis belum Iya
00:04:55
perancangnya nah sebelum kita Bah
00:04:57
senarnya tulis aja di situ mati
00:05:00
akhirnya itu cara-cara jauh ya kucing
00:05:02
jarak jauh ada dicentang asyncronus ya
00:05:04
asing harusnya berarti teman belajar
00:05:06
arti dari video-video yang dilewati ke
00:05:09
ada dua ya asyncronus sama syncronous
00:05:11
kalau asyncronus ini belajar melalui
00:05:13
online tapi ada jeda jadi 10 belajar
00:05:16
dari video gitu kalau syncronous itu
00:05:19
teman-teman belajar dengan tatap muka
00:05:21
secara virtual tak langsung tatap muka
00:05:23
yaitu syncronous Nah teman-teman nanti
00:05:25
disini berkewajiban untuk membuat draft
00:05:28
Laporan atau lisasi membuat rancangan
00:05:31
tidak lanjut hasil atau Sasi membuat
00:05:33
draft Fan paralelisasi ya ya teman-teman
00:05:35
juga harus bisa yang buat paparan
00:05:37
semenarik mungkin Nah jadi disini pasar
00:05:41
Kapan sih teman-temanmu rancangan itu
00:05:42
nah teman-teman membuat rencana atau
00:05:44
saksinya itu sebelum of kampus yang 30
00:05:47
hari kerja ini ya teman-teman Nanti pada
00:05:49
saat pembelajaran secara daring atau
00:05:51
secara online teman-temannya akan
00:05:53
diminta seminar rancangan aktualisasinya
00:05:56
jadi kalau kita kembali pada peraturan
00:05:58
Lan nomor 12
00:06:00
atur kontras tadi itu teman-teman nanti
00:06:02
akan ada rancangan dan ada pelaksanaan
00:06:06
mohon info buat temen-temen yang saat
00:06:08
ini di peraturan baru jika ada peraturan
00:06:10
lain yang terbaru tentang pasangan
00:06:13
latsar silakan information saya ya
00:06:15
karena disini saya belum pengaturan
00:06:17
barunya jadi sini seluruh tangan ini
00:06:20
mereferensi pada peraturan ini Oke jika
00:06:23
saya ada salah mohon dikoreksi
00:06:24
selanjutnya di sini apa yang dinilai Nah
00:06:28
jadi tadi kan bicara tentang rancangan
00:06:29
yang 20 kemudian dicentang pelaksanaan
00:06:32
yang 30% yang nilai itu adalah tentang
00:06:34
kalau untuk rancangan kualitas
00:06:37
tempat-tempat isu jumlah rencana
00:06:38
kegiatan kualitas rencana kegiatan
00:06:41
relevansi rencana kegiatan dengan
00:06:42
otorisasi dan teknik komunikasi total
00:06:45
20% Kemudian untuk masa naturalisasinya
00:06:48
itu yang dinilai adalah pertama kualitas
00:06:51
pelaksanaan kegiatan flash otorisasi dan
00:06:54
teknik komunikasi total 30% oke di sini
00:06:57
kita bahas dulu tentang rancangan
00:06:59
aktualisasi
00:07:00
bisa sih Nah rancangan naturalisasi di
00:07:02
sini Itu kan ada lima yang nilainya jadi
00:07:04
teman-teman harus maksimalin apa-apa aja
00:07:06
yang dinilai pertama tentang kualitas
00:07:08
penetapan isu gimana biar dapat skor
00:07:11
maksimal lima persen teman-teman harus
00:07:13
mengangkat isu yang aktual dan berdampak
00:07:16
pada dan kerja atau cakupan yang lebih
00:07:18
luas jadi dampaknya bukan hanya pada
00:07:21
individu ya gitu atau tidak aktual dan
00:07:24
sebagainya ini akan makin kebawah skor
00:07:26
mentah Jerman agar dapat skor 4 atau
00:07:28
maksimal maka teman-teman harus
00:07:30
menetapkan isu yang punya dampak yang
00:07:33
luas kita bersatu disini misalnya
00:07:35
teman-teman yaadein saja teman-teman
00:07:36
teman-teman melihat ada masalah tentang
00:07:39
pengarsipan jadi Silahkan teman-teman
00:07:42
ambil masalah tentang pengarsipan Kenapa
00:07:44
karena masalah penutupan itu juga
00:07:46
dampaknya bisa luas ya untuk instansi
00:07:48
bukan hanya untuk diri pribadi
00:07:49
teman-teman aja dengan judul tadi
00:07:52
teman-teman sudah menawarkan skor 5%
00:07:54
yang kedua minta dia yang kedua itu
00:07:57
tentang jumlah Rejo
00:08:00
kegiatan jenis ini kalau teman-teman
00:08:02
jumlah kegiatannya lebih dari tiga
00:08:04
teman-teman akan dapat skor maksimal
00:08:06
yaitu tiga persen maksudnya begini
00:08:08
misalnya teman-teman tentang pengarsipan
00:08:12
jadi teman-teman mencari tahu dulu yang
00:08:14
pertama misalnya kegiatannya adalah
00:08:16
mencari tahu inti masalahnya inti
00:08:19
masalah kegiatan kedua teman-teman
00:08:22
mempelajari mempelajari mempelajari
00:08:26
misalnya terkait sop-sop atau
00:08:28
aturan-aturan tentang pengarsipan
00:08:30
kegiatan tiga misalnya teman-teman itu
00:08:32
berkoordinasi berkoordinasi dengan
00:08:36
rekan-rekan terkait atau tim-tim terkait
00:08:38
agar dapat melaksanakan arsipan dengan
00:08:42
baik yang keempat misalnya teman-teman
00:08:44
melakukan Scan ya scan atau digitalisasi
00:08:48
digitalisasi pengarsipan itu aja
00:08:51
dibandingkan sudah 4 gitar lebih dari
00:08:53
tiga jadi teman-teman amannya buat
00:08:56
kegiatan itu lebih dari tiga Jadi kalau
00:08:58
misalnya dicoret tu
00:09:00
Khan masih dapat skor maksimal yang Oke
00:09:04
ini untuk yang kedua kemudian tadi untuk
00:09:06
yang ketiga adalah kualitas rencana
00:09:08
kegiatan jadi sini kegiatan yang dipilih
00:09:11
relevan dengan penyelesaian isu
00:09:13
penyusunan tahapan yang tergambar jelas
00:09:14
Nah tadi kan tahapan temen jelas ya
00:09:16
further yang mulai dari teman-teman
00:09:18
mencari tahu masalahnya apa sumber
00:09:19
masalahnya kulit mempelajari esoknya aku
00:09:22
dan teman-teman berkoordinasi kemudian
00:09:25
teman-teman mungkin melakukan strap
00:09:27
pengumpulan arsip men-scan kemudian
00:09:29
mendigitalisasi dan sebagainya Itu sudah
00:09:32
dikatakan tergambar jelasnya masalahnya
00:09:35
apa dan solusinya itu bentuknya
00:09:36
solusional itu nah teman-teman skor
00:09:39
maksimal untuk poin yang ketiga ini
00:09:41
berikutnya tentang keempat relevansi
00:09:43
rencana kegiatan dengan aktualisasi Nah
00:09:47
untuk yang keempat ini agar dapat skor
00:09:49
maksimal teman-teman harus mengatur
00:09:51
saksikan Yan dengan nilai-nilai dasar
00:09:53
PNS itu yang ane kaya aneka teman-teman
00:09:56
kroto aneka di singkatan dari
00:09:58
akuntabilitas sosial
00:10:00
yo etika publik come mutu dan
00:10:02
antikorupsi redupkan dan peran ASN temen
00:10:05
Karina 3 ya panas itu sebagai pelaksana
00:10:08
kebijakan publik paint publik dan
00:10:10
perekat pemersatu bangsa jadi
00:10:12
teman-temanku setiap kegiatan-kegiatan
00:10:14
1234 ini kegiatan ini semua teman-teman
00:10:17
kaitkan dengan nilai aneka dan
00:10:19
nilai-nilai peran PNS dalam NKRI
00:10:21
teman-teman kaitkan contohnya nanti kita
00:10:24
bahas ya pada saat berikutnya Nah jadi
00:10:28
setelah menempatkan sini maka
00:10:29
teman-teman dapat skor 5% gitu ya Jadi
00:10:33
kalau ini aja sudah bisa dapetin
00:10:36
maksimal teman-teman sudah dapat score18
00:10:38
tinggal Bagaimana teman-teman membuatnya
00:10:41
sebenarnya mungkin dan teman-teman bisa
00:10:44
menjawabnya atau menjelaskannya dengan
00:10:46
baik ya ketika tidak pertanyaan ataupun
00:10:48
menjelaskannya dengan jelas yang ini
00:10:51
poinnya adalah peserta mampu menjelaskan
00:10:52
aktualisasi dengan baik mampu merespon
00:10:55
pertanyaan dengan baik mendapat dua
00:10:57
persen sehingga untuk acara prosesi ini
00:11:00
ia meraih skor maksimal 20% Nah jadi
00:11:04
tips saya buat teman-teman yang mungkin
00:11:06
bingung untuk menentukan tema atau judul
00:11:08
lagunya tulus asyik teman-teman gitu
00:11:10
Masuk didalam instalasi teman-teman gitu
00:11:12
mulai bekerja silakan teman-teman
00:11:14
bersosialisasi dengan baik dengan
00:11:16
senior-senior dengan pimpinan sementara
00:11:18
teman-teman ya dan atasan sementara
00:11:20
teman-teman coba cari tahu dalami dulu
00:11:23
pertama sensasi temen-temen Firza
00:11:25
teman-teman atau masalah-masalah terjadi
00:11:27
kemudian teman-teman diskusikan kepada
00:11:29
atasan para senior kira-kira ini bisa
00:11:31
nggak diangkat untuk jadi Kidul atau
00:11:32
lisasi disini sebagai contoh aja
00:11:35
teman-teman mungkin bisa mengambil
00:11:37
tema-tema sebagai berikut dicentang
00:11:39
infografis video tutorial atau video
00:11:41
profil ya kemudian tentang penyusunan
00:11:44
sistem prosedur buku saku buat template
00:11:46
disaat mp3por atau gimana gitu ya udah
00:11:50
ntar acara kebijakan-kebijakan bisa
00:11:51
teman-teman buat misal tadi kebijakan
00:11:54
tentang pengarsipan itu kurang jelas
00:11:55
jadi teman-teman Buat rancangan
00:11:57
kebijakannya gue disini
00:12:00
yang sudah memilih tentang kompilasi
00:12:01
pelaporan atau penghasilan secara
00:12:03
digital bisa membuat dashboard atau
00:12:05
media monitoring bisa buat analisis
00:12:08
pengkajian optimalisasi ataupun
00:12:09
pemutahiran atau pengupdetan ya kemudian
00:12:12
pembuatan sistem aplikasi disini tips
00:12:14
dari saya karena memang atau saksi ini
00:12:16
adalah 30 hari kerja jadi teman-teman
00:12:19
seri judul yang relevan yang memang
00:12:23
masuk akal untuk bisa dikerjakan teh
00:12:26
jangan muluk-muluk yang penting judulnya
00:12:29
itu bisa ton kerjain aja dan bisa tadi
00:12:32
mencakup ini semua mencakup ini semua
00:12:35
gitu ya jangan terlalu ribet ribet
00:12:37
banget gitu nanti teman-teman sedang
00:12:38
repot karena waktunya terbatas 30 hari
00:12:41
oke nah jadi sampai sini sudah jelas
00:12:45
untuk kaca atau saksinya sebagai contoh
00:12:48
disini nah ini merupakan rancangan atau
00:12:51
saya dulu yang mana saya duyung kerjanya
00:12:54
di puslitbangwas saya mengambil tema
00:12:56
tentang community of practice Ya
00:12:58
temen-temen Caca sendiri di
00:13:00
nggak ada saya upload di lampiran
00:13:01
silahkan temen-temen download aja item
00:13:04
nanti lihat dulu di sini Kenapa
00:13:06
teman-teman mengambil itu tersebut
00:13:07
berarti adalah merekamnya kemudian
00:13:09
teman-teman cari identifikasi isinya ya
00:13:11
kira-kira apa sih masalahnya dan apa sih
00:13:14
gagasan Puncak isinya nah ini merupakan
00:13:17
tadi yang kita bahas ya ada
00:13:18
kegiatan-kegiatan disini saya ada
00:13:20
membuat lima rencana kegiatan mulai
00:13:23
mempelajari identifikasi membuat dokumen
00:13:26
kerangka acuan kerja Melakukan asesmen
00:13:29
kemudian terakhir adalah membuat
00:13:31
finalisasi laporan publikasi dengan
00:13:34
kegiatan gimana dari lima kegiatan itu
00:13:37
teman-teman nanti buat lagi ya apa
00:13:39
tahapan-tahapan sub kegiatannya apa
00:13:42
output kegiatannya perut kegiatan ini
00:13:44
kemudian keterkaitannya dengan
00:13:46
nilai-nilai dasar tadi yang ane kaya
00:13:48
akuntabilitas nasionalisme etika publik
00:13:51
komitmen mutu dan antikorupsi
00:13:52
selanjutnya itu ada kontribusi dengan
00:13:55
visi misi organisasi ya di sini karena
00:13:57
saya di PKP jadi dengan VCD
00:14:00
tapi misinya kemudian kontribusi dengan
00:14:03
individu saya nah kemudian itu ada
00:14:05
penguatan nilai-nilai organisasi juga
00:14:06
dibuat di sini Gimana Di sini setiap
00:14:09
instansi itu punya nilai sendiri ya jadi
00:14:11
teman-teman sesuaikan dengan nilai-nilai
00:14:13
organisasi teman-teman Nah di sini juga
00:14:15
saya lampirkan sekitar 100 lebih contoh
00:14:19
judul aktualisasi yang bisa teman-teman
00:14:21
download aja di deskripsi video ini nah
00:14:24
jadi disini teman-teman Saran saya untuk
00:14:27
membuat judul aktualisasi atau temanya
00:14:30
teman-teman sesuaikan juga dengan
00:14:32
formasi dan jabatan temen-temen ya Oke
00:14:35
selanjutnya kita beranjak ke pelaksanaan
00:14:38
akreditasi beda dengan rancangan disini
00:14:41
hanya ada tiga aja yang dinilai apa aja
00:14:44
yang pertama itu kualitas pasangan
00:14:46
kegiatan dengan skor 50 itu skor
00:14:48
maksimalnya adalah serta mampu
00:14:50
melaksanakan seluruh kegiatan dan
00:14:52
melahirkan gagasan kreatif jadi
00:14:54
teman-teman sini ada nilai tambah ya
00:14:56
yang bisa teman-teman buat dari kegiatan
00:14:58
tersebut misalnya dari
00:15:00
masih panbakti teman-teman nanti
00:15:01
kreativitasnya teman-teman salah
00:15:03
mendigitalisasi sehingga nanti mudah
00:15:06
diakses sehingga tujuan akhirnya itu
00:15:08
adalah bermanfaat bagi instansi atau
00:15:10
al-basith teman-teman kemudian disini
00:15:13
teman-teman sudah bersekolah persen
00:15:14
untuk poin pertama untuk keduanya
00:15:16
kualitas aktualisasi nah disini
00:15:19
kualitasnya adalah aktualisasi
00:15:20
nilai-nilai dasar PNS dan kedudukan dan
00:15:22
peran PNS dalam NKRI ya teman-teman tadi
00:15:25
mengaktualisasikan nilai-nilai dasar
00:15:27
Nadia yang aneka teman-teman Keke tadi
00:15:30
itu kemudian nanti teman-teman kaitkan
00:15:32
dengan friend PNS dalam NKRI perannya
00:15:35
itu adalah pelaksana kebijakan publik
00:15:37
klien publik dan melekat pemersatu
00:15:40
bangsa nah disini kemudian teman-teman
00:15:42
juga kaitkan itu bermanfaat bagi
00:15:45
stakeholder ya Bagi instansi atau
00:15:47
pimpinan temen-temen kan berkontribusi
00:15:49
pada pencapaian visi misi dan tujuan
00:15:51
organisasi serta memperkuat nilai
00:15:53
organisasi ini seperti yang tadi kita
00:15:55
singgung tentang raja aktualisasi Ya
00:15:58
nanti saya akan bahas pada saat ikutnya
00:16:00
Hai nah sampai sini teman-teman sudah
00:16:02
dapatkan skor maksimal 20% saja yang
00:16:05
terakhir adalah teknik komunikasi yang
00:16:07
dengan skor 15 Saint yang mana
00:16:09
teman-teman disini peserta mampu
00:16:11
menjelaskan hasil atau lisasi dengan
00:16:13
baik dan mampu merespon pertanyaannya
00:16:16
jadi disini menjaganya baik nih luas ya
00:16:18
istilahnya bisa temen-temen capai juga
00:16:21
melalui tayangan atau slide-slide yang
00:16:24
menarik Oke disini jadi seekor
00:16:26
teman-teman nanti akan mencapai 30%
00:16:28
maksimalnya untuk pelaksanaan Nah kita
00:16:30
bahas dikit tadi tentang ini aktualisasi
00:16:32
yang untuk poin nomor 2 tentang
00:16:34
konsultasi Disini yang punya saya
00:16:37
contohnya adalah contoh kontribusi
00:16:39
terhadap visi misi tujuan organisasi
00:16:41
serta memperoleh prestasi jadi kira-kira
00:16:44
seperti ini karena selesai yaitu
00:16:46
mengangkat tentang community of practice
00:16:48
ya jadi sini ini tentang pencapaian visi
00:16:51
dan misi organisasi ini adalah penguatan
00:16:54
limitasi karena organisasi itu tahun
00:16:57
lainnya adalah Pioneer profesional
00:16:59
integritas
00:17:00
Sounds timer pengguna layanan kesehatan
00:17:02
dependensi dan responsible jadi di sini
00:17:04
kita kaitkan aja teman-teman jadi sini
00:17:07
teman-teman juga punya kemampuan untuk
00:17:09
membuat narasi ya mampu Apa ya selain
00:17:12
mampu menulis mampu mengkaitkan mampu
00:17:17
membuat narasi ya Sehingga ini dapat
00:17:20
teman-teman kaitkan dengan nilai-nilai
00:17:21
dalam organisasi nah sebelum kita
00:17:24
mengakhiri tayang kali ini nah Disini
00:17:27
saya akan Contohkan sedikit tentang 81
00:17:31
yang saya buat disini saya mengangkat
00:17:33
tema tentang community of practice
00:17:34
assessment ya di sini kita masuk aja
00:17:37
langsung ke daftar isinya yang mana di
00:17:40
sini teman-temannya akan buat kira-kira
00:17:41
Mini skripsi yang yang berisi tentang
00:17:43
bab 1 pendahuluan latar belakang tujuan
00:17:47
sistematika penyajian kemudian deskripsi
00:17:50
organisasi teman-teman ya Ada visi-misi
00:17:52
nilai-nilai tugas struktur dan unit
00:17:55
kerja teman-teman kemudian bab 3-nya
00:17:57
tentang rancangan pasang aplikasi ini
00:17:59
bisa
00:18:00
rencana tadi yang logo persen kuliah 4
00:18:02
yaitu bicara tentang pelaksanaannya ya
00:18:05
teman-teman buat sini perkiraan
00:18:06
teman-teman disini saya rancangannya itu
00:18:08
ada lima kegiatan namun pasangan Nah
00:18:13
kita jadi nambah lagi Ya gitu Ini juga
00:18:15
mungkin bisa nilai tambah bagi penguji
00:18:18
nanti sehingga teman-teman dapat skor
00:18:20
maksimal kemudian disinjai tambahkan
00:18:23
kegiatan atau si lain-lainnya Jadi
00:18:25
sebenarnya yang kelima ini tuh tambahan
00:18:27
aja ya teman-teman enggak perlu buatkan
00:18:29
Nah jadi disini juga untuk desain babi
00:18:33
ini nanti tergantung dari instansi
00:18:35
ataupun mentor dan kursi teman-teman ini
00:18:38
hanya gambar aja untuk laporan ini dia
00:18:40
teman-teman download aaja pardesi video
00:18:42
ini tentu ganti akan saya kasihkan slide
00:18:45
nya Nah untuk laporan Scientist saya
00:18:47
akan mengeluarkan sebuah laporannya
00:18:49
outputnya itu nanti laporan assessment
00:18:51
bisa teman-teman tutup juga Danti
00:18:53
paparannya jatuh men-download Jika ada
00:18:56
yang teman-teman kurang paham Silahkan
00:18:58
tanya aja
00:19:00
gini comment ataupun wa saya nomornya
00:19:02
saya disini nah satu lagi Saran saya
00:19:06
Hampir lupa jadi teman-teman di setiap
00:19:08
melaksanakan kegiatan-kegiatan dalam pas
00:19:10
naturalisasi agar teman-teman foto ya
00:19:13
terus kegiatan jadi teman-teman nanti
00:19:16
Setiap kegiatan misalnya mempelajari GTA
00:19:18
mempelajari suatu kegiatan teman-teman
00:19:21
itu foto aja disini untuk sebagai bahan
00:19:23
pertanggungjawaban ini bentuk
00:19:26
akuntabilitas ya untuk dalam nilai aneka
00:19:29
tadi Nah ini foto-fotonya nah sampai
00:19:33
dengan kegiatan telah itu teman foto ya
00:19:36
Oke untuk setia juga bisa teman-teman
00:19:38
Toraja pada PC video ini Baiklah mungkin
00:19:42
Sekian dulu pada Thailand kali ini
00:19:44
Terima kasih sudah menonton Pilihlah
00:19:47
menset butuh untuk membangun gedung
00:19:49
bukan hanya memasang bata Bekerjalah
00:19:52
untuk belajar bukan bekerja untuk uang
00:19:55
dengan begitu uang akan mati dengan
00:19:57
sendirinya get money
00:20:00
Paul weller atau malahan bisa Twilight
00:20:04
Hai Baiklah saya mohon maaf apabila ada
00:20:07
salah kata dan buat teman-teman yang
00:20:09
mengetahui silahkan koleksi aja setiap
00:20:11
perkataan sayang salah kemudian Semoga
00:20:14
teman-teman semua dimudahkan jalannya
00:20:16
menuju PNS harus persen sampai ketemu
00:20:19
pada tayangan selanjutnya
00:20:29
[Musik]
